这周五参加拔河比赛，得知坐在我前面的开发被裁员了。
这个月不知道为什么他被人事叫去后，说话和参加会议语气了带了一点点忧伤的感觉，然后这周五人事让他参加拔河，才得知要离职，不知道是不是裁员，还是主动离职。他就没参与拔河了。怪不得说话感觉不对劲
密码保护：华为可信测试考试的一点点感想
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密码保护：华为可信考试每周总结
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密码保护：华为可信考试总结
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密码保护：2023年，第二次考华为可信考试总结
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华为外包要求加班工时不能垫底，月平均工时垫底的要求走人
今天Welink群发消息，要求月平均工时不能太低。
连续3个月垫底，要求减人。
杭州软件测试也开始内卷了
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